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    扩散!高安市人民法院招人啦

    信息发布者:wxp6688
    2020-06-09 21:03:23    来源:法治高安   转载

    高安市人民法院招聘公告


    为了提高审判工作效率,加强法院队伍建设,经市委、市政府同意,拟面向全市公开招聘高安市人民法院编外司法辅助人员,现就有关事项公告如下:

    一、招聘名额、范围、职位及条件

    1.招聘名额:招聘司法辅助人员20名。

    2.招聘职位:法官助理岗,10名;司法警察岗(一),3名,限男性;司法警察岗(二),2名,限女性;辅助执行岗,5名,限男性。

    3.资格条件:

    拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,无不良行为记录;高安市户籍,或在高安工作满一年以上,或夫妻有一方为高安市户籍,或夫妻有一方为高安市行政事业单位在编在岗人员;身体健康,五官端正,心理素质好,无残疾,无口吃,无明显疤痕,无纹身。

    (1)法官助理岗(10人)

    全日制法律类本科及以上学历,年龄在30周岁以下,计算截止日期为1990年6月1日以后出生,熟悉法律法规条文知识。

    (2)司法警察岗(一)(3人)

    专业为法律类、公安类、司法监所管理类专业,符合人民警察录用条件,最低学历为大专,男性,身高170cm以上,年龄在25周岁以下,计算截止日期为1995年6月1日以后出生,在本院工作满1年及以上者,年龄可放宽至30周岁,计算截止日期为1990年6月1日以后出生,进行体能测试,按人民警察录用标准。

    (3)司法警察岗(二)(2人)

    专业为法律类、公安类、司法监所管理类专业,符合人民警察录用条件,最低学历为大专,女性,身高160cm以上,年龄在25周岁以下,计算截止日期为1995年6月1日以后出生,在本院工作满一年,年龄可放宽至30周岁,计算截止日期为1990年6月1日以后出生,进行体能测试,按人民警察录用标准。

    (4)辅助执行岗(5人)

    全日制大专以上学历,男性,身高170cm以上,年龄在30周岁以下,计算截止日期为1990年6月1日以后出生,在本院工作满1年及以上者,年龄可放宽至35周岁,计算截止日期为1985年6月1日以后出生,进行体能测试,按人民警察录用标准。

    二、司法辅助人员待遇

    司法辅助人员一律实行合同聘任制,试用期基本工资均为2000元;试用期后正式聘用,法官助理岗每月基本工资3000元,其余岗位每月基本工资2300元。同时缴纳养老保险、医保、工伤三种保险金,单位缴交部分由单位承担,个人缴交部分由个人承担。工作日提供免费中餐,不提供住宿。

    三、招聘程序

    坚持公开、公平、择优的原则,分四步进行:

    第一步:发布公告及报名(6月1日——6月30日)

    1.发布公告。2020年6月1日,招聘办在高安市人民法院办公楼大厅和大门口张贴纸质版招聘公告,并在法治高安、高安市人民法院公众号予以公告。

    2.报名与资格审查。符合招聘条件的人员自行在高安市人民法院公众号下载《司法辅助人员报考登记表》并由本人如实填写,于2020年6月26日,将电子版《司法辅助人员报考登记表》发送至邮箱527113252@qq.com。2020年6月29日-6月30日,持本人毕业证、学位证、居民户口簿、身份证原件及复印件各一份、近期同版一寸免冠彩色照片2张,到高安市人民法院一楼大厅进行现场资格审查,提交纸质版《司法辅助人员报考登记表》并填写《诚信承诺书》,缴纳报名费100元。资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节有不符合招聘条件的情况,取消考试(聘用)资格。

    联系电话:政治部5289115。

    第二步:考试及体检(时间待定)

    1.笔试。理论考试,占40%。招聘办根据考生笔试总成绩,从高分到低分按招聘岗位确定入闱人员名单:招聘人数在5人及以下的岗位,进入面试比例为1:3;招聘人数在5人以上的岗位,进入面试比例为1:2,若发生末位同分情况,则一并入闱面试,如果报名缴费的人少于岗位招考人数或不到相应开考比例的,则全部入围面试。考试内容为:法官助理岗考法律法规条文,其他岗位考申论及法律基本常识。

    2.加试。进行岗位加试,占30%。法官助理岗加试计算机速录,司法警察岗(一)、司法警察岗(二)、辅助执行岗加试体能测试,体能测试项目为:男子:1000米,立定跳远,4×10米往返跑,引体向上;女子:800米,立定跳远,4×10米往返跑,仰卧起坐。

    3.面试。采取结构化面试,面试成绩占30%。

    4.拟定体检人员。招聘办根据考生笔试和面试总成绩,从高分到低分按招聘岗位1:1比例拟定参加体检人员,若发生末位同分情况,取笔试分高者,笔试分也相同取学历高者,笔试、学历均相同的取面试成绩高者。

    5.体检。根据综合成绩排名确定参检人员后,提前3天电话通知考生空腹参加体检,体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发【2010】82号)执行,身体不合格者,按总成绩从高到低依次替补。

    第三步:政审并公示招聘名单(时间待定)

    1.考生按要求提交户口所在地派出所无违法犯罪证明。

    2.经审核,对无违法犯罪行为者进行公示。若公示过程中发现有不符合应聘条件者,出现空缺从其后符合条件(根据各专业来确定)人员名单中从高分到低分依次替补,考生总成绩相同者,法官助理岗以笔试成绩分高者优先,司法警察岗(一)、司法警察岗(二)和辅助执行岗以体能测试成绩分高者优先。

    第四步:签订聘用合同

    1.公示无异议后,由招聘办通知到岗试用,试用期为二个月。试用期考评由分管领导和部门负责人共同进行,并报院党组审定。考评合格者正式录用并与高安市人民法院签订聘用合同,第一次一年一签,以后每次三年一签。

    2.对所聘人员实行动态管理,若有违反聘用合同、违反工作纪律、不服从管理者,将予以解聘;聘用期满且无不良表现的,可以继续签订聘用合同。

    3.监督举报电话:市纪委5221920。


    高安市招聘法院司法辅助人员工作领导小组

                          2020年6月5日


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